Contractbeheerder Beveiliging
Ben jij een ervaren contractbeheerder binnen de beveiligingstechniek of elektrotechniek met gevoel voor techniek, financiën én klantrelaties?
Als contractbeheerder Beveiliging S&O houd je overzicht, stuur je een team aan en zorg je dat onderhoudscontracten soepel én rendabel verlopen. Je werkt voor onze afdeling beveiliging aan verschillende projecten in en rondom Amsterdam.
Je job —
Wat ga je doen?
Als Contractbeheerder ben jij eindverantwoordelijk voor toegewezen klanten en onderhoudscontracten binnen Beveiliging Service & Onderhoud (S&O). Jij bewaakt het financiële, organisatorische en technische aspect van deze contracten en zorgt voor een hoge klanttevredenheid én een goed rendement.
Je geeft leiding aan de servicecoördinator, werkvoorbereider en uitvoering en bent het aanspreekpunt voor jouw klanten op operationeel en managementniveau.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Het beheren en bewaken van onderhoudscontracten;
- Het realiseren van afdelingsdoelstellingen op het gebied van rendement en kwaliteit;
- Het opstellen van onderhoudsovereenkomsten en bewaken van de voortgang;
- Het (laten) opstellen van kostprijscalculaties en het financieel bewaken van contracten;
- Het tijdig uitbrengen van meer- en minderwerkoffertes;
- Het verzorgen van nacalculaties en eindafrekeningen;
- Het bewaken van kwaliteit, budgetten en planning;
- Het onderhouden van klantrelaties en deelnemen aan besprekingen;
- Het aansturen en ondersteunen van jouw team.
Jij hebt overzicht, schakelt makkelijk tussen techniek en financiën en behoudt rust, ook wanneer het druk is.
Wat breng je mee —
Wat vragen
we van je?
- MBO 4 werk- en denkniveau;
- Minimaal 4 jaar ervaring binnen de elektrotechniek;
- Minimaal 2 jaar leidinggevende ervaring;
- Je bent analytisch sterk, planmatig en resultaatgericht;
- Je communiceert professioneel en klantgericht;
- Goede digitale vaardigheden (o.a. Word en Excel);
- VCA-VOL (of bereid deze binnen 3 maanden te behalen);
- Rijbewijs B.
Kun je niet alles afvinken? Geen probleem. We kijken graag samen naar jouw mogelijkheden. Als het klikt, dan klikt het.
Wat kun je van ons verwachten?
- Een salaris tussen €4100 en €4900 obv fulltime (afhankelijk van ervaring);
- 38 vrije dagen per jaar (op basis van fulltime);
- Diverse doorgroei- en ontwikkelmogelijkheden;
- Een winstdelingsregeling en goede pensioenregeling;
- Laptop en telefoon van de zaak;
- Een energiek team met een open sfeer (medewerkerstevredenheidsscore: 8,1).
Enthousiast geworden?
Solliciteer vandaag nog. Dan drinken we binnenkort een kop koffie en kijken we of we bij elkaar passen.
*Het opvragen van referenties hoort bij ons sollicitatieproces. Uiteraard doen we dit altijd met jouw toestemming.
Zin om bij SDR aan
de slag te gaan?
Woon je in de regio Amsterdam en heb je zin om bij ons team te komen?
Eerst meer informatie?
Bel of mail met Ceyenne:
0630179463
werkenbij@sdr.nl
Ben jij (of ken jij) een goede vakman/vakvrouw? Verdien een bonus van € 1000 — Ontdek hoe
Welkom in ons team? —
We zijn een gek bedrijf in
een gekke wereld
Daar moet je wel tegen kunnen… Dat vraagt om ambitie, creativiteit, inzet en openheid. We stellen hoge eisen aan kwaliteit en teamwork. Daar zijn we professionals voor. Specialisten. Natuurlijk maken we fouten. Maar we schuiven niets onder het tapijt. We lossen ze op. En we gaan niet naar huis voordat we met z’n allen de klus geklaard hebben. Wat je daarvoor terugkrijgt? Een goed salaris en volop kansen om het vak te leren, je kennis te vergroten of je loopbaan een boost te geven. De sfeer op kantoor en bij de uitvoering is meer dan goed, je staat er nooit alleen voor. En je krijgt de kans om te werken aan spannende projecten op bijzondere locaties. Bij SDR is het nooit saai!
Ruime aandacht
voor scholing
Werken aan
bijzondere projecten
Goede doorgroei-
mogelijkheden
Trots op zoveel mooie opdrachtgevers
